TİRE İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
VE TOSBİ İŞLETMELERİ MESLEKİ EĞİTİM İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLÜ

 

               18 Kasım 2021 tarihinde Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı ile Milli Eğitim Bakanlığı arasında 'Mesleki ve Teknik Eğitim İş Birliği Protokolü' imzalandı. Protokolün imza töreni, Sanayi ve Teknoloji Bakanı Mustafa Varank ve Milli Eğitim Bakanı Mahmut Özer'in katılımıyla Tuzla Organize Sanayi Bölgesi yönetim binasında gerçekleştirildi.

 

 

Protokol ile Mesleki Eğitim Merkezleri, Mesleki ve Teknik Ortaöğretim Kurumları olarak yeniden yapılandırıldı. Mesleki Eğitim Merkezlerinden meslek öğrenen öğrencilerimizin, aynı zamanda bir lise diplomasını da alabilecek olmalarının da önü açıldı. 77 ildeki 251 Organize Sanayi Bölgesi ile 4 ildeki 4 sanayi sitesi, en az bir mesleki ve teknik Anadolu lisesi ya da mesleki eğitim merkeziyle eşleştirilmesi kararı alındı. Bu sayede OSB'lerde Mesleki Eğitim Merkezi Programı uygulamaları yaygınlaştırılması sağlandı.

 

          Protokol Çerçevesinde ilçemizde Ahi Evran Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile Tire Organize Sanayi Bölgesi TOSBİ Bakanlık tarafından eşleştirildi. Bunun sonucu olarak da 10 Ocak 2022 tarihinde TOSBİ Yönetim binası 2. Katında TOSBİ Mesleki İrtibat Bürosu törenle açıldı.

 

 

Amaç; OSB'lerin mesleki eğitimde öğrencilerin uygulama becerilerini geliştirmek için önemli bir potansiyele sahip olması, Mesleki ve teknik eğitim alan öğrencilerin staj ve işbaşı eğitimlerini yapabilecekleri birçok kurumun bir arada olması, bu öğrencilerin uygulamaya dönük becerilerini geliştirmeleri için öğrencilere çok yönlü fırsatlar sunuyor olması değerlendirildi.

 

            Mezunlarının istihdam oranlarının oldukça yüksek (%88) olduğu mesleki eğitim merkezlerinde öğrenciler yoğun işbaşı eğitimi alıyor. OSB'lerdeki mesleki eğitim merkezlerinin yaygınlaştırılmasının, mezunların istihdam olanaklarını zenginleştireceği ve işbaşı eğitimi yaptığı işletmede istihdam edilen mezun oranını %75 artıracağı ön görülüyor. Böylece OSB'lerde uygulamalı eğitimle yetişen mesleki eğitim merkezi mezunları ile özel sektörün usta ve kalfa ihtiyacının karşılanması amaçlandı.

 

           TOSBİ Mesleki Eğitim İrtibat Bürosunun faaliyete geçmesinin ardından bu büroda görevlendirilmiş Öğretmen ve İdareciler tüm işletmeleri tek tek ziyaret etmek suretiyle bilgilendirmelerde bulundu. Bu çalışmaların sonucu olarak da özellikle Tire Organize Sanayi Bölgesi içinde faaliyet yürüten işletmeler başta olmak üzere aşağıda detayları sunulan 15 İşletme ile İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü arasında Mesleki Eğitimi Geliştirme Protokolünün imzası aşamasına gelindi. Firmalarımız;

 

1. AK ZİRAAT ALETLERİ SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ.

2. BANKO BOYA VE KİMYEVİ MADDELER SAN. VE TİC. A.Ş.

3. BAREM AMBALAJ SANAYİİ VE TİC. A.Ş.

4. BOYACIOĞULLARI ÖMÜR SÜT ÜRÜNLERİ SAN. TİC. LTD.ŞTİ.

5. DİNAMİK ISI MAKİNA YALITIM MALZ. SAN. VE TİC. A.Ş.

6. GÜRSÜT GIDA SAN. VE TİC. A.Ş.

7. KIRIKKAYA SÜT VE SÜT ÜRÜNLERİ LTD. ŞTİ

8. KRONE TİCARİ ARAÇLAR SAN. VE TİC. A.Ş.

9. KT&G TÜTÜN MAMÜLLERİ SAN.VE TİC.A.Ş.

10. LEANA TEKSTİL SAN. VE TİC. LTD. ŞTİ.

11. MARDOBA TEKSTİL TUR. GIDA İNŞ. SAN. ve TİC. LTD. ŞTİ.

12. MAYR-MELNHOF GRAPHIA İZMİR KARTON SAN.ve TİC.A.Ş.

13. TİRE MALTEPE GIDA PAZ. SAN. ve TİC. LTD. ŞTİ.

14. S.S.TİRE SÜT MÜHTAHSİLLERİ TAR.KAL.KOOP.

15. RAMADA BY WYNDHAM OTEL

 

 

 

             Bu imzalanan protokol özellikle işletmelere büyük imkanlar sunuyor. Bu protokol ile bu işletmeler bünyesinde çalıştırdığı veya yeni istihdam edeceği özellikle Lise ve üstü okul mezunu personelini Ustalık Telafi Eğitimlerinden faydalandırabileceklerdir. Bu personel işletmede çalışan bir usta öğretici nezaretinde 27 haftalık (yaklaşık 7 ay) pratik eğitim sürecine alınacak, bu sürecin sonunda yapılacak teorik ve pratik sınav ile ustalık belgesine sahip olacaktır. Tüm bu 7 aylık süreç içerinde aylık asgari ücretin 1/2 'si her ay düzenli olarak işletmeye teşvik olarak ödenecektir. Bu suretle 4. Seviye Mesleki Yeterlilik Belgesi denkliğe sahip Ustalık Belgesi ile önemli bir zorunluluğu da süresiz olarak yerine getirmiş olacaklardır.

 

        Ayrıca işletmeler Ustalık Telafi Eğitimleri dışında Lise ve Ortaokul Mezunu personelin istihdamı ile de büyük avantajlara sahip olacaklardır. İletmeler bünyesinde ortaokul mezunu öğrenci istihdam ederse haftanın 1 günü teorik, diğer günler işletmede pratik eğitime dahil olur. 4 yıllık bu sürecin tamamında SGK primleri Devlet tarafından karşılanır. Ayrıca 9,10 ve 11. Sınıflarında alacağı asgari ücretin en az %30'unu ve 12. sınıfta alacağı asgari ücretin en az %50'si  maaşını  Devlet teşvik bedeli olarak işletmeye geri öder. Böylelikle 4 yıl boyunca yetiştirilmek üzere istihdam edilecek gençlerimizin işletmeye hiçbir mali yükü olmadan üretime katılmaları sağlanır.  Sürecin sonunda öğrencilerimiz hem Mesleki Lisesi mezunu olmuş olurlar hem de aldıkları Kalfalık, Ustalık ve Usta öğreticilik belgeleriyle çalıştıkları işkolunun ayrılmaz bir parçası vazgeçilmez bir unsuru olacaklar.

Sözkonusu protokol yerel basında da geniş yer buldu.

BUYUKTIRE

HABERTIRE

YERELGÜÇ

                                                                                                                                                                                                                                                                                         Aydın YÜZBAŞIOĞLU

                                                                                                                                                                                                                                                                                         MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRÜ